Medewerker Welzijn | De Botter

Ben jij iemand die graag met een jongvolwassen doelgroep werkt? Maak en organiseer je graag een waardevol activiteiten- of dagbestedingsprogramma en kun je daarbij ook anderen betrekken, zoals naasten en collega’s? Dan zoeken wij jou!

Waar we voor staan

Samen met 1600 collegaā€™s bieden wij de beste zorg voor onze cliĆ«nten. Dit doen we van verpleging, verzorging tot geriatrische revalidatie, van crisisopname tot dagactiviteiten op 19 locaties in de regio. We werken vanuit de waarden Hart & Ziel, Lef en Samen. Bij ons vind je uitdagend en zinvol werk dat past bij jou en jouw persoonlijke leven. Kortom bij ons vind je de baan die bij jou past!

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag op deĀ Botter, een warme en inspirerende plek binnen de Viermaster. Hier bieden we dagbehandeling en dagbesteding aan, speciaal voor mensen die ondanks hun hersenletsel toch graag thuis willen blijven wonen.

Wat ga je doen?

  • Je bent verantwoordelijk voor het organiseren van laagdrempelige activiteiten op jouw afdeling die passen bij de behoeftes en mogelijkheden van de bewoners.
  • Je coacht en verbind zodat welzijn iets is van het hele team.
  • Je draag bij aan het welzijn van bewoners op jouw specialisme.
  • Je gaat met veel enthousiasme jouw activiteit uitvoeren op de locatie de viermaster en bezorgt de cliĆ«nten een glimlach op hun gezicht.
  • Wat neem je mee?

  • Je beschikt over een diploma Activiteitenbegeleiding, SPW of Maatschappelijke Zorg op mbo-niveau 3 of 4.
  • Je bent enthousiast, flexibel, innovatief en denkt in mogelijkheden.
  • Je hebt kennis van team en groepsprocessen, je bent goed in het geven en ontvangen van feedback.
  • Je bent bereid om buiten kantoortijden, weekenden en avonden te werken.
  • Je bent in staat om een geldige VOG aan te leveren.
  • Je vindt het uitdagend om met cliĆ«nten met NAH te werken.
  • Wij zorgen voor jouw werkgeluk

  • Salaris van maximaal ā‚¬ 3.337,94 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur (FWG 35, cao VVT).
  • Eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • 29,66 verlofdagen per jaar bij een werkweek van 36 uur.
  • Goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW).
  • Veel mogelijkheden voor doorgroei, persoonlijke ontwikkeling en het volgen van opleidingen.
  • Groots winter- en zomerfestival voor alle medewerkers.
  • Mogelijkheden voor het zelf samenstellen van aanvullend arbeidsvoorwaardenpakket.
  • Binnen Zorggroep Apeldoorn e.o. hebben we een ontzettend leuke en actieve personeelsvereniging waar je lid van kunt worden!
  • Laten we kennismaken

    Wil je meer weten? Bel of app onze recruiters Jessica Jorritsma via 06-51940825 of jessica.jorritsma@zgapeldoorn.nl of Erica de Boer via 06-20676366 of erica.deboer@zgapeldoorn.nl Wil je direct solliciteren? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, diplomaā€™s, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), indien van toepassing BIG registratie en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).