Maak het verschil met technologie die ertoe doet.
Bij Zorggroep Apeldoorn geloven we dat goede zorg en slimme zorgtechnologie hand in hand gaan. De zorg verandert snel en continu. Ouderen willen langer zelfstandig blijven, medewerkers hebben behoefte aan gebruiksvriendelijke digitale ondersteuning en innovaties zoals AI, eHealth en gegevensuitwisseling spelen een steeds grotere rol.
Waar we voor staan
Bij Zorggroep Apeldoorn waarderen wij verschillen. Want geen mens is hetzelfde. Dus hebben wij aandacht voor het verhaal van ieder mens. Of dat nu een cliënt is of een collega. Zo willen wij er altijd zijn voor de ander.
Waar ga je werken?
Zeventien locaties met allemaal een eigen karakter. Waar mensen met hart, ziel en lef zorgen voor andere mensen. Ze verzorgen en ondersteunen, ze helpen revalideren, ze maken iedere dag de moeite waard. Thuis zolang dat kan, langer of korter op de locatie in de buurt wanneer dat nodig is. Samen bieden ze zorg voor iedereen in en om Apeldoorn.
Alvast kennismaken met het team
Het team bestaat uit circa 16 professionals, bestaande uit informatieadviseurs, functioneel applicatiebeheerders, servicedeskmedewerkers en digiteachers. Samen met het team zorg je ervoor dat onze digitale dienstverlening optimaal aansluit op de behoeften van onze bewoners, medewerkers en de organisatie.
Wat ga je doen?
Als Functioneel Applicatiebeheerder ben je het eerste aanspreekpunt voor gebruikers met vragen en problemen voor jouw applicaties. Daarnaast neem je de regie richting onze leveranciers.
Om je functie goed uit te kunnen oefenen werk je nauw samen met collega’s van diverse organisatieonderdelen. Je brengt de wensen en behoeften van de gebruikers in kaart. Je weet deze moeiteloos om te zetten naar technische analyses en benodigde aanpassingen. Vervolgens maak je een vertaalslag naar oplossingen en nieuwe functionaliteiten. Daarna zorg je voor de implementatie. Je hebt nauw contact met de leverancier van de applicatie om het optimaal functioneren te waarborgen.
In deze functie werk je primair met AFAS, waarbij je verantwoordelijk bent voor de verdere doorontwikkeling binnen de domeinen HR, payroll, finance en inkoop.
Wat neem je mee?
- HBO werk- en denkniveau met een afgeronde relevante opleiding op het gebied van ICT.
- Enkele jaren ervaring als applicatiebeheerder.
- Kennis en ervaring met applicatiebeheer van AFAS, zowel HR als ERP.
- Pre: Kennis en ervaring met applicatiebeheer TopDesk.
- Pre: Kennis en ervaring met zorgsystemen zoals ONS en Medimo.
- Bereid om ook je collega’s te ondersteunen bij het beheer van andere applicaties.
- Sterk analytisch vermogen.
- Projectmatig en procesmatig kunnen werken.
- Communicatief vaardig en in staat op een natuurlijke wijze verbinding te maken.
- Cliëntgerichte en flexibele houding.
- Gezonde overtuigingskracht en inlevingsvermogen.
Dit bieden we jou
- Op basis van kennis en ervaring word je ingeschaald in schaal 50 of 55 van de cao VVT.
- Eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW).
- Veel mogelijkheden voor doorgroei, persoonlijke ontwikkeling en het volgen van opleidingen.
- We maken jouw werk nóg leuker met gezellige evenementen en sportieve activiteiten!
- Mogelijkheden voor het zelf samenstellen van een aanvullend arbeidsvoorwaardenpakket.
Laten we kennismaken
Wil je meer weten? Bel of app onze adviseur Informatiemanagement Anne Poortema (06-82325877) of onze recruiters Jessica Jorritsma via 06-45808890 of jessica.jorritsma@zgapeldoorn.nl of Erica de Boer via 06-20676366 of erica.deboer@zgapeldoorn.nl
Klaar om impact te maken? Solliciteer direct via de ‘solliciteer direct’ button.
Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, diploma’s, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), indien van toepassing BIG registratie en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).
