Black belt

Krijg je energie van alles wat te maken heeft met procesverbeteringen? Heb je een LEAN Black Belt? En wil je een baan met maatschappelijke impact in de langdurige zorg?

Waar we voor staan

Samen met 1.600 collega’s bieden wij de beste zorg voor onze bewoners. Van verpleging en verzorging tot geriatrische revalidatie, van crisisopname tot dagactiviteiten. Dit doen we op 19 locaties in de regio Apeldoorn. We werken vanuit de waarden Hart & Ziel, Lef en Samen, zodat jij het verschil kan maken voor onze bewoners, je collega’s én jezelf. Bij ons vind je uitdagend en zinvol werk dat past bij jou en jouw persoonlijke leven.

Wat ga je doen?

Je werkt samen met onze andere blackbelt binnen het programma Zorgvernieuwing. Je hebt één of meerdere clusters onder je hoede, waar je nauw samen werkt met directeur en teammanagers om alle teams te bewegen naar Continu Verbeteren. Als expert in Continu Verbeteren adviseer je, coach en train je medewerkers en management. Je begeleidt verbeterteams in het (dagelijks) verbeteren en het lijnmanagement bij prestatie overleggen. Je zet daarnaast je expertise in als projectleider bij keten-overstijgende projecten. Het hele Continu Verbeterprogramma moet nog opgezet worden, dus we zijn op zoek naar ervaren Black Belts die daar graag mee aan de slag gaan.

Wat neem je mee?

Je bent een expert in Continu Verbeteren en weet deze kennis in te zetten, toe te passen en over te dragen aan teams en management. 

  • Je hebt een afgeronde HBO- of WO- opleiding
  • Je hebt een aantal jaar ervaring in procesoptimalisatie en de transitie naar Continu Verbeteren
  • Je bent Lean Black Belt of Lean Six Sigma Black Belt gecertificeerd
  • Met je energie weet je mensen te enthousiasmeren en mee te nemen in de transitie
  • Je bent een teamspeler die een sterk analytisch vermogen combineert met veranderkundige kwaliteiten
  • Je bent creatief en hebt ideeën hoe we nog beter aan procesverbetering kunnen werken in de organisatie
  • Ervaring in de zorg is een pré
  • Wij zorgen voor jouw werkgeluk

  • Salaris van maximaal € 5.733,02 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur (FWG 60, cao VVT).
  • We bieden je een uitdagende baan in een ambitieus team, waar je meegroeit met de fases waarin we staan.
  • Eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • 29,66 verlofdagen per jaar bij een werkweek van 36 uur.
  • Goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW).
  • Veel mogelijkheden voor doorgroei, persoonlijke ontwikkeling en het volgen van opleidingen.
  • Gebruik maken van ons vitaliteitsprogramma zoals o.a. sporten en mindfulness.
  • 2 keer per jaar een groots festival voor alle medewerkers, in de zomer en in de winter.
  • Mogelijkheden voor het zelf samenstellen van een aanvullend arbeidsvoorwaardenpakket.
  • ZGA werkt toe naar een klimaat neutrale zorg en is gecertificeerd Green Deal 3.0.
  • Laten we kennismaken

    Wil je meer weten? Bel of app onze recruiters Jessica Jorritsma via 06-51940825 of jessica.jorritsma@zgapeldoorn.nl of Erica de Boer via 06-20676366 of erica.deboer@zgapeldoorn.nl Direct solliciteren? Dat doe je via de ‘solliciteer direct’ button.   Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, diploma’s, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), indien van toepassing BIG registratie en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).