UCS-verpleegkundige

## Vind jij het uitdagend om UCS-zorg neer te zetten binnen onze organisatie? Ben jij hbo-verpleegkundige met specialisatie UCS en heb jij affiniteit met de ouderenzorg? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Waar we voor staan

Samen met 1.600 collegaā€™s bieden wij de beste zorg voor onze cliĆ«nten. Van verpleging en verzorging tot geriatrische revalidatie, van crisisopname tot dagactiviteiten. Dit doen we op 19 locaties in de regio Apeldoorn. We werken vanuit de waarden Hart & Ziel, Lef en Samen, zodat jij het verschil kan maken voor onze cliĆ«nten, je collegaā€™s Ć©n jezelf. Bij ons vind je uitdagend en zinvol werk dat past bij jou en jouw persoonlijke leven. CliĆ«nten binnen Zorggroep Apeldoorn en omstreken hebben hoog complexe zorg nodig. Hier leveren alle medewerkers van ZGA een bijdrage aan. Sommige cliĆ«nten hebben echter zulke complexe problemen dat dit kennis van gespecialiseerde professionals vraagt.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij Zorg en Welzijn en maakt onderdeel uit van het cluster gespecialiseerde zorg. Je werkt zelfstandig, maar hebt een teammanager Zorg en Welzijn en collegaā€™s binnen een andere specialisatie waar je op terug kunt vallen. De gespecialiseerde zorg is bezig met een professionaliseringsslag, het vormen van een visie en de positionering binnen de organisatie. Het cluster wordt uitgebreid met verschillende specialismes. Jij bent de nieuwe collega die het leuk vindt om het specialisme UCS-vorm te geven binnen de organisatie. Samen zorgen we zo dat onze cliĆ«nten de specialistischte zorg krijgen die zij nodig hebben. CliĆ«nten hoeven niet onnodig naar externe zorgverleners, maar krijgen de juiste zorg op de juiste plek. Zo dragen we bij aan een zo goed mogelijke kwaliteit van leven van cliĆ«nten.

Wat ga je doen?

Als UCS-verpleegkundige ben jij ondersteunend aan de afdelingen met betrekking tot UCS-zorg. Als UCS-verpleegkundige geef je:

  • Voorlichting en advies bij continentie problemen.
  • Leefstijl- en voedingsadviezen.
  • Ondersteuning bij persoonlijke hygiĆ«ne en huidverzorging.
  • Advies en schrijf je hulpmiddelen voor en leg je uit hoe je deze kan gebruiken.
  • Informatie over onderzoeken en behandelmogelijkheden.
  • Begeleiding bij problemen op fysiologisch, psychisch, emotioneel en sociaal gebied.
  • Zoek je verbinding met andere disciplines, werk je multidisciplinair en werk je in de regio, over de grenzen van de organisatie heen (in ketenzorg en regionale projecten).
  • Ondersteun je met je specialistische kennis ook de collegaā€™s in scholingen en tijdens zorgmomenten, zodat ook zij deze cliĆ«nten zo goed mogelijk kunnen begeleiden en de kwaliteit van zorg verbetert.
  • Wat neem je mee?

  • Je bent in het bezit van een diploma hbo Verpleegkunde aangevuld met de post hbo-opleiding tot UCS-verpleegkundige.
  • Je bent BIG-geregistreerd.
  • PrĆ©: Je hebt ervaring opgedaan op het gebied van UCS-zorg.
  • Je kunt zelfstandig werken, maar ook goed samenwerken met andere disciplines en kunt daarbij overstijgend zaken regelen.
  • Je coacht je collegaā€™s en deelt kennis met de zorgvrager.
  • Je bent hulpvaardig, empathisch en tactisch.
  • Je bent communicatief vaardig en in staat op een natuurlijk wijze verbinding te maken.
  • Je hebt een cliĆ«ntgerichte en flexibele houding.
  • Je bezit een gezonde dosis overtuigingskracht en inlevingsvermogen.
  • Wij zorgen voor jouw werkgeluk

  • Wij bieden een jaarcontract met de mogelijkheid tot verlenging.
  • Salaris van maximaal ā‚¬ 4.370,94 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur (FWG 50, cao VVT).
  • Eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • 29,66 verlofdagen per jaar bij een werkweek van 36 uur.
  • Goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW).
  • Veel mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en het volgen van opleidingen.
  • Twee keer per jaar een groots festival voor alle medewerkers, in de zomer en in de winter.
  • Uitzicht op loonsverhoging volgens cao VVT (oktober 2024 +2,5%).
  • Mogelijkheden voor het zelf samenstellen van een aanvullend arbeidsvoorwaardenpakket.
  • Laten we kennismaken

    Wil je meer weten over de procedure? Bel, app of mail onze Recruiter Jessica Jorritsma via 06-51940825 ofĀ jessica.jorritsma@zgapeldoorn.nl. Zij is bereikbaar op maandag, dinsdag en donderdag. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Annemarie Bouwmeester, Business Partner HR, via 06- 26362443 ofĀ annemarie.bouwmeester@zgapeldoorn.nl. Zij is bereikbaar op maandag, dinsdagochtend, donderdag en vrijdagochtend. Direct solliciteren? Dat doe je via de ā€˜solliciteer directā€™ button. In verband met de vakantieperiode zullen de gesprekken plaatsvinden in de week van 23 september a.s. In de week van 16 september ontvang je een reactie op je sollicitatie. Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, diplomaā€™s, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), indien van toepassing BIG registratie en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).